Wil jij werken voor een organisatie waar jouw werk groot, groter, grootst betekent? Zie jij jezelf sturing geven aan een team dat dagelijks werkt aan precisie op het allerhoogste niveau? En wil jij werken voor een écht familiebedrijf? Check snel deze vacature bij De Rooy Slijpcentrum | Precision in Nuenen!
Bij De Rooy draait alles om precisie op het scherpst van de snede! Of het nu gaat om vlakslijpen, rondslijpen, frezen of meten, zij zijn erin gespecialiseerd als geen ander. Al meer dan 85 jaar zijn ze dé go-to leverancier voor de high tech machinebouw, met een track record van snelheid en betrouwbaarheid die maar weinigen kunnen evenaren. Ze verspanen grootse precisie onderdelen voor de off-shore, semiconductor en voedselindustrie. GROOTS in precisie is waar ze bij De Rooy elke dag voor gaan.
Maar ondanks hun focus op groot, is De Rooy een bedrijf waar het familiegevoel sterk voelbaar is, ook al tellen ze meer dan 140 collega’s! Het geheim van hun kwaliteit? Dat schuilt in de passie en expertise van jouw toekomstige collega's. Bovendien koestert De Rooy zijn medewerkers als geen ander. Ze investeren graag in hun ontwikkeling door middel van opleidingen en andere kansen, waardoor ook jij kan groeien binnen het bedrijf.
Als Teamleider Slijpen bij De Rooy ga jij een enthousiast team van 10 tot 15 collega’s aansturen op de Rondslijp afdeling. Samen zorgen jullie voor de productie van hoogwaardige producten voor de hightech machinebouw. Naast het aansturen van je team ben je zelf ook aan het produceren. Ongeveer 50% van jouw tijd besteed je aan het meewerken waaronder het programmeren van slijpmachines met Siemens -en Fanuc besturing. Heb je nog geen ervaring met deze systemen? Geen probleem, dit leren ze je graag aan!
Om 8 uur starten jullie gezamenlijk op met een dagstart. Tijdens dit overleg bespreek je samen met het team de planning die jij hebt opgesteld: welke werkstukken worden vandaag geproduceerd en op welke machines? Jij zorgt ervoor dat iedereen precies weet wat er moet gebeuren en direct aan de slag kan. Hier kom je te werken met enkelstuks en kleine series tot 50 stuks. Bij De Rooy staat precisie centraal: ze werken met toleranties tot op 2 mu! In deze rol ben je niet alleen bezig met de techniek, maar ook met de groei van jouw team.
Ook dit ga je doen:
- Het opstellen van persoonlijke opleidingstrajecten voor nieuwe collega’s.
- Je bent het aanspreekpunt voor je collega’s.
Je wordt met open armen ontvangen door jouw nieuwe collega’s van de Slijperij, een team met een open en vriendelijke werksfeer. De afdeling bestaat uit een mooie mix van leerlingen en zeer ervaren slijpers, met een gemiddelde leeftijd van 40 jaar. Sommige collega’s zijn zelfs al meer dan 25 jaar in dienst! Deze combinatie van ervaring en enthousiasme zorgt voor een werkomgeving waar kennis en vakmanschap centraal staat.
- Direct in dienstverband bij De Rooy!
Dus niet via een uitzend- of detacheerconstructie. De Rooy wil graag samenwerken voor de lange termijn, dus de intentie is om toe te werken naar een vast contract.
- Goede primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden.
Goed salaris (€ 3.500 - € 5.500) afhankelijk van jouw leeftijd en ervaring, reiskostenvergoeding € 0,23 per km, cao kleinmetaal, pensioenregeling via Pensioenfonds PMT. Bij een 38-urige werkweek ontvang je 200 vakantie-uren en bij een 39-urige werkweek ontvang je daar bovenop ook 52 ADV uren, beide zonder vastgestelde dagen of bouwvaksluiting met uiteraard 8% vakantiegeld.
- Bonusregeling.
1x per jaar ontvang je een winstuitkering op basis van het behaalde bedrijfsresultaat! De gemiddelde uitkering over de afgelopen jaren is een bedrag van € 3.000 bruto per jaar.
- Prestatiebonus.
Elk jaar stel je samen met de Productiemanager Slijperij de doelen voor het komende jaar vast. Hierbij ligt de focus onder andere op het optimaliseren van de verhouding tussen manuren en productie uren. Weet jij te zorgen voor een efficiënte productie? Dan wordt jouw inzet uiteraard beloond!
- Persoonlijke groei en ontwikkeling.
De groei van het bedrijf biedt jou volop kansen voor jouw rol. Denk aan het volgen van trainingen en/of opleidingen op het gebied van leidinggeven om nog beter in je werkzaamheden te worden. Ze denken graag mee in jouw persoonlijke en vaktechnische ontwikkeling.
- Werktijden in dagdienst.
Je begint je werkdag om 08:00 uur en eindigt om 16:30 uur. Bij drukte komt het wel eens voor dat je een tandje bij moet zetten, maar overuren worden rijkelijk uitbetaald tegen 180% of kunnen tijd voor tijd opgenomen worden.
- Extraatjes.
Bij De Rooy pakken ze de bedrijfsuitjes altijd GROOTS aan. Dit jaar zijn ze bijvoorbeeld met het hele bedrijf naar Guus Meeuwis geweest. Ook met de kerstpakketten weten ze jou te verrassen!
- Ervaring op het gebied van slijp- en draaiwerkzaamheden is een pré.
- Je kunt goed communiceren en weet een team te motiveren, enthousiast te maken en aan te sturen.
- Proactieve en resultaatgericht ingesteld.
Heb jij nog geen ervaring in een leidinggevende functie? Geen probleem! Ook dan nodigen we je uit om te solliciteren.
Sinds 1939 is de Rooy een ambitieus familiebedrijf waar momenteel de 3de en 4de generatie aan het roer staan. Met een enorme passie en drive werken zij met alle collega’s dagelijks aan de mooiste en grootste projecten. Wat sinds de oprichting als een ware specialist op het gebied van slijpen van messen voor de hout -en papierindustrie is begonnen is momenteel uitgegroeid tot het middelpunt van slijpen, frezen en meten door het bieden van een totaaloplossing. Zij zijn er dan ook trots op om voor hun klanten écht van meerwaarde te kunnen zijn.
Bij De Rooy is de warme cultuur door het hele bedrijf voelbaar. Vanaf de productieomgeving tot aan het management staat de deur voor iedereen open. Met meer dan 140 collega’s zijn ze dan ook zeer trots op de groei die ze de afgelopen jaren hebben mogen doormaken. En streven ze ernaar dat de komende jaren voort te zetten door het bieden van een werkomgeving waar iedereen zichzelf kan zijn. Een werkomgeving waar iedereen trots is op het werk dat wordt geleverd!
De procedure ziet er als volgt uit:
- De kennismaking zal zijn met Martijn (Productiemanager Slijperij) en Lieke (Recruiter).
- Bij een positieve kennismaking zal er een meeloopmoment worden gepland, zodat je een goed beeld van de werkzaamheden krijgt. Met aansluitend een tweede gesprek, dit zal zijn met Martijn (Productiemanager Slijperij) en Adam (Directie).
- Een goede match vanuit beide kanten? Dan wordt er snel doorgepakt en ontvang je een contractvoorstel.
Metaalkanjers beheert deze vacature namens De Rooy Slijpcentrum | Precision. Sollicitaties dienen dan ook via Metaalkanjers te verlopen. Een goede klik tussen jou als potentiële collega en De Rooy vinden we erg belangrijk. De gesprekken over de vacature, jouw achtergrond en elkaars verwachtingen vinden daarom plaats bij De Rooy.
Heb je interesse in De Rooy, de vacature of behoefte aan meer informatie?
Reageer dan via de sollicitatiebutton of mail je cv naar
chris@metaalkanjers.nl. Liever bellen of Whatsappen? Ook dan kun je terecht bij Chris van de Water op
06 132 80 796, ook buiten kantooruren.